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一、年度工作謀劃
12月11日,九聯集團召開2023年工作謀劃專題會,集團黨委書記、董事長李強主持會議并講話,集團總經理宋勇鋼部署近期重點工作。集團班子成員、部門負責人、主管及以上人員代表參加會議。
二、黨委書記、董事長要求
1.要提高站位
堅持以黨的二十大精神為指引,切實增強全盤意識、超前意識,立足集團發展大局,勇于擔當,切實將學習成果轉化為推動發展的實際行動。
2.要創新思維
用創新思維謀劃發展,打造集團“聯心、聯手、聯創,聯政、聯企、聯校,聯才、聯智、聯育”的“九個聯”企業文化。
3.要謀深謀細
自我加壓、精準定位,結合發展要求和自身實際科學合理謀劃明年的經營指標、發展目標,突出深度、精度、高度和亮度。
4.抓隊伍建設
培養使用有思路、有闖勁、有潛力的優秀年輕干部,加強專業人才隊伍建設,解決企業高層次、創新型、復合型人才短缺局面。
三、總經理安排部署
總經理宋勇鋼就近期重點工作進行部署并提出三點要求:
1.抓產業創新
促進企業業務升級,做強做優做大集團主業,認真做好“無中生有、有中生新”兩篇文章。
2.抓項目謀劃
積蓄企業發展后勁,深度研究并謀劃實施一批有利于調結構、補短板、惠民生的項目,確保經營業績持續提升。
3.抓對外合作
拓展企業發展空間,主動加強產學研結合,推進央企、省企、市企更大范圍、更深層次開放合作,引進更多技術和先進管理經驗,提升發展活力。