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9月25日,九聯公司召開了2019年度外派高管人員第一次述職大會,會議由董事長黃貴奇主持,公司領導班子及各部門部長參加會議。
此次大會,旨在聽取8名外派高管在派駐各參股公司期間的工作推進情況,是對其思想、能力、經驗的一次檢閱。會上,8名高管均圍繞其任職公司的基本情況、發展現狀、存在問題等方面進行述職,準備充分、工作扎實。
會上,領導班子們對8名高管的工作開展情況進行了充分認可及點評。隨后,董事長黃貴奇提出幾點要求:一是要有時間觀念,發揚“馬上就辦、真抓實干、只爭朝夕、奮發有為”的工作作風,找準定位、抓重點、定目標、想措施、強執行。二是要有主權意識,發揮主人翁精神,提升綜合能力,解決疑難雜癥的能力,與合資方強強聯合、扭虧為盈、實現效益最大化。三是要有危機意識,補短板,堅定不移走市場化道路,提升公司綜合競爭力。